如何成為獨立犬的領導者？
獨立犬很難訓練，幾乎不聽話或調皮。 通常他們是靠自己的。
狗是獨立的有兩個原因。 其中第一個是血統。 事實上，有一些狗的工作，為了成功完成這些工作，狗必須或多或少地獨立於人。 比如很多獵犬品種，遠離獵人，只能靠自己。 如果一個人的聽力和氣味都比你差，你又怎麼能依賴他呢？
Priotary 和 sled 品種也是非常獨立的狗。 在培育這些品種時，他們並沒有特別選擇服從性和訓練能力。
是的，即使是正在尋找爆炸物的拉布拉多犬在決定目標物體是否存在時也應該完全獨立於訓犬師。
當然，不要讓狗的獨立性順其自然，因為在工作中不可能有效地使用一種不受控制的機制，但你必須忍受一些獨立性，甚至培養狗的一些獨立性。
因此，考慮到品種和當前活動，我們可以，有時也應該允許狗相對獨立和情境獨立。
狗的獨立性的第二個原因在於錯誤的教育或缺乏這種教育。 這可能發生在任何品種的狗身上。 然後狗和人住在一起，但不是和他住在一起，不是和他在一起，而是在他旁邊。 就像在同一間公寓裡一樣，但它是單獨的。 他把人看成是分發食物並帶他到街上的工具，僅此而已。
有時主人脆弱的靈魂會因狗的不尊重而沸騰，並決定競選領導。
成為領導者意味著成為團隊中備受尊重的成員，享有權威、決策權，在組織聯合活動和調節團隊關係方面發揮中心領導作用。 領導者發起並組織小組活動和小組互動。
所以，沒有什麼比成為領導者更容易的了！ 你只要具備領導者的素質，發揮領導者的作用即可。 德洛夫的東西！
沒有領導素質？ 得到它們或用皮帶與狗住在一起。 順便說一句，如果有哈士奇犬或比格犬，那麼很多人都活著。
牽繩是爭奪領導權的主要手段之一。 但更多關於下面的內容，但現在，關於領導者不同的事實。
領導者可以是權威、領導者、領導者、頭目、首領、獨裁者、主管、頭目、老闆、指揮官、領導者和領導者。
此外，領導力專家還區分了以下領導風格：
專制領導人，同時也是獨裁者，建立嚴格的紀律，明確的責任分配，強加自己的意見而不考慮小組成員的意見。
民主領袖幾乎就是領袖； 他考慮了小組成員的意見，鼓勵他們的主動性，將一些權力（例如，打獵時）委託給狗。
自由派領導人是正式的主人，不衝突，不堅持，在他的狗牽著的地方用皮帶牽著。 那隻是一個正式的所有者（我是所有者，僅此而已，我要求你愛我！）這個團隊實際上沒有組織和分散，職能職責分配混亂。
成為領導者和模仿者是一項艱鉅的任務，需要所有者付出時間、努力甚至做出一些犧牲。 示例：現在您下班後感到疲倦，晚上散步時，只需將自己拖在皮帶上，風（即狗）吹的地方。 領導者帶領，發起各種活動，不給狗一分鐘的無所事事，為狗提供一件或另一件有趣而重要的事情。 有時他和狗一起跑，有時他找玩具，有時他訓練服從能力等等，你會嗎？
要成為領導者，即成為犬人群體中重要的、受人尊敬的成員，你必須成為滿足犬重要需求不可或缺的條件和不可或缺的因素。 狗的那些是散步，滿足衛生需求，探索新領域，體育活動（體育活動，跑步），嗅探，解決智力問題，愛和關注。 而且，當然，是領導者決定何時、做什麼、去哪里以及如何去。 領導者規范小組成員的行為。
首先，在通往最高領導層的路上，在上面寫的所有事情上限制狗。 不要只是餵食。 狗必須從你那裡賺取食物。 活該。 你是一個飼養員。 或者類比為雷神宙斯——餵食器。 也就是說，你也是主神。 倒出每日劑量的食物（如果你用天然食物餵牠，將狗轉移到現成的食物）並在白天餵牠，只有當狗滿足你的下一個要求時：他完成命令，坐下，看著你，帶來玩具等
培訓、培訓和更多培訓！ 服從，服從，再服從！ 你說鑽？ 但這是向狗表明他在你的控制之下的唯一方法。
不聽？ 是體力不夠用力嗎？ 不要餵。 拒絕。 退後。 不要理會狗。 一段時間後，重複請求。
狗正在接近並尋求關注嗎？ 讓她執行幾個命令，然後隨心所欲地撓她的肚子。
帶了個玩具來玩？ 讓他執行幾個命令，然後播放。
但最好走在狗的前面：第一個向她提供有趣的東西。 並且盡可能經常。
要求散步？ 穿好衣服去門口。 他們站起來脫衣服。 幾分鐘後，邀請她去散步。
已經寫過關於領導者在街上應該如何表現的文章。 如果狗沒有引起您的活動，請停下來，並儘可能縮短皮帶。 讓他坐著——站著——感到無聊。 再次，提供行動。
與需要經常奔跑的狗一起奔跑。 而你應該是跑步的發起者。 讓獵犬或獵犬尋找隱藏的食物玩具。
盡可能多地改變方向。 改變你的步行方式。 帶你的狗去陌生的地方。
每分鐘讓狗執行一些命令：來到你身邊，坐下來坐下，站起來站起來……狗應該只在你的命令下改變位置並繼續前進。
當狗狗明白只有你知道什麼時候該做什麼，而這是必須服從的，只有你才是滿足它最重要需求的條件，那麼你就會成為群體中重要的一員，需要和尊重。 你看，這就是領導者的品質。
